Arbeiten für Potsdam

vielseitig, flexibel, bürgernah

Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.800 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.

Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Feuerwehr zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit / mit 39 Wochenstunden zwei

Hausmeister / Hausmeisterinnen (m/w/d)

Kennziffer: 371.300.03/ 08

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Betreuung der vom Fachbereich Feuerwehr genutzten Liegenschaften zur Sicherstellung eines ordnungsgemäßen und sicheren Gebäudebetriebs
• Überwachung, Kontrolle und Bedienung gebäudetechnischer Anlagen sowie Durchführung regelmäßiger Objektbegehungen
• Durchführung von Wartungs-, Pflege-, Instandhaltungs- und kleineren Reparaturarbeiten an Gebäuden, technischen Anlagen und Ausstattungen
• Feststellung, Dokumentation und Meldung von Mängeln sowie Einleitung und Nachverfolgung erforderlicher Maßnahmen
• Überwachung, Koordination und Abnahme von Leistungen externer Dienstleistungsunternehmen einschließlich Qualitätskontrolle
• Pflege und Unterhaltung der Außenanlagen sowie Durchführung des Winterdienstes im Bedarfsfall
• Kontrolle von Brand- und Rauchschutztüren, sicherheitstechnischen Einrichtungen sowie Mitwirkung bei der Betreuung elektronischer Schließanlagen
• Unterstützung der Nutzerinnen und Nutzer in gebäudebezogenen Angelegenheiten sowie Durchführung einfacher Transport- und Umzugstätigkeiten
• Erfassung und Dokumentation von Verbrauchsdaten sowie Führung von Objekt-, Wartungs- und Betriebsunterlagen
• Beschaffung, Verwaltung und Ausgabe von Betriebs-, Reinigungs- und Verbrauchsmaterialien
• Mitwirkung bei der Einhaltung der Vorgaben des Arbeits-, Gesundheits- und Brandschutzes sowie der Hausordnung
• Wahrnehmung weiterer hausmeisterlicher und objektbezogener Aufgaben im Rahmen des übertragenen Tätigkeitsbereichs

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen oder technischen Bereich
• Mindestens zweijährige Berufserfahrung als Hausmeister oder im technischen Gebäudemanagement alternativ praktische Erfahrungen in der Betreuung und Bewirtschaftung von Gebäuden und Außenanlagen, insbesondere in der Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs-, und Reparaturarbeiten
• Führerscheinklasse B sowie den Nachweis einer arbeitsmedizinischen Eignung für körperlich belastende Tätigkeiten
• Bereitschaft zur Nutzung digitaler Systeme (z.B. Ticketsysteme)
• Sehr gute handwerkliche Kenntnisse und Fertigkeiten sowie sehr ausgeprägtes lösungsorientiertes Handeln
• Stark ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Dienstleistungskompetenz

Unser Angebot

• Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 5 mit einem Bruttomonatsgehalt von mindestens 3.124,08 Euro gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung
• Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmentickets
• Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche
• Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit unserer flexiblen Gleitzeitregelung sowie 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. & 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage!
• Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten
• Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 08.09.2026 über unser Karriereportal.

Für fachliche Rückfragen zur Stelle steht Ihnen Herr Tausche, Tel. 0331 3701 239 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Besig aus dem Team Personal Feuerwehr und Beamte per Tel. 0331 3701 158 als Ansprechpartnerin zur Verfügung oder wenden Sie sich gern per Mail an personal.feuerwehr@rathaus.potsdam.de.

Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere

Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.