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Hermann Pipersberg Jr. GmbH

IT-Administrator / Fachinformatiker (m/w/d)

Remscheid
Vollzeit
Teilzeit
Weiterbildungen
Jobrad
Mitarbeiterrabatte

Ref-Nr: REG-31674

Die Hermann Pipersberg jr. GmbH mit Sitz in Remscheid ist ein bundesweit tätiges Unternehmen. Mit rund 100 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von über 60 Mio. € steht Pipersberg für Präzision, Qualität und Innovationskraft in der Versorgungsindustrie. Unser Schwerpunkt liegt in der Fertigung von Gas-, Wasser- und Stromzählern und wird ergänzt durch ein umfangreiches Produktportfolio in den Sparten Wärme und Kommunikationstechnik. Umfassende Dienstleistungen rund um Messtechnik und Messgeräte-Management sowie die hausinternen staatlich anerkannten Prüfstellen GNW 50 (Gas) und WNW 50 (Wasser) runden unser Profil ab.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit, die nicht nur unsere IT-Landschaft strategisch weiterentwickelt, stabile und sichere Systeme gewährleistet und fundierte Entscheidungsgrundlagen für das Management schafft, sondern auch die Gesamtverantwortung für unsere IT übernimmt, externe Dienstleister steuert und insbesondere ERP-bezogene Themen kompetent begleitet.

IT-Administrator / Fachinformatiker (m/w/d)
Vollzeit oder Teilzeit

Wir bieten Ihnen:

  • Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem wachsenden Traditionsunternehmen
  • Sehr kurze Entscheidungswege, Selbstständigkeit in den Entscheidungen und ein gelebtes Vertrauensverhältnis untereinander
  • Dynamisches, kollegiales und sehr motiviertes Team, in dem Ihre Ideen willkommen sind
  • Betriebliche Sonderzahlungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiter-Benefits wie Bike Leasing, Vergünstigungen im Fitnesscenter, frisches Obst u. v. m.

Ihre Aufgaben:

  • Gesamtverantwortung für die unternehmensweite IT-Infrastruktur, IT-Systeme und IT-Services
  • Steuerung, Koordination und Überwachung externer IT-Dienstleister und Servicepartner
  • Fachliche Betreuung und Koordination von ERP-Systemen (z. B. Anwender-Support, Weiterentwicklung, Schnittstellen)
  • Ansprechperson für Fachabteilungen bei ERP-bezogenen Fragestellungen und Prozessoptimierungen
  • Sicherstellung eines stabilen, sicheren und zukunftsfähigen IT- und ERP-Betriebs
  • Aufnahme, Bewertung und Priorisierung von IT- und ERP-Anforderungen aus den Fachabteilungen
  • Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen, Handlungsempfehlungen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen für das Management
  • Planung und Steuerung von IT- und ERP-Projekten (z. B. Releases, Erweiterungen, Migrationen)
  • Verantwortung für IT-Sicherheit, Datenschutz und Compliance in Abstimmung mit in- und externen Stellen
  • Überwachung von Budgets, Verträgen, Lizenzmanagement und SLAs
  • Dokumentation und Standardisierung von IT- und ERP-Prozessen sowie kontinuierliche Verbesserung
  • Unterstützung bei Audits und Prüfungen im IT- und ERP-Umfeld

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration oder vergleichbare, mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Systemadministration
  • Erfahrung in der Steuerung externer IT- und ERP-Dienstleister
  • Hohe Affinität zu ERP-Systemen sowie Verständnis für betriebliche Prozesse
  • Expertise im Anwender-Support und in der Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungen
  • Umfassendes Verständnis moderner IT-Infrastrukturen (Netzwerke, Server, Cloud und Applikationen)
  • Grundlegende Kenntnisse in IT-Security, Datenschutz (z. B. DSGVO) und IT-Governance
  • Know-how in der Vorbereitung und Präsentation von Entscheidungsgrundlagen für das Management
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytische, strukturierte Arbeitsweise, um komplexe Systemzusammenhänge verstehen zu können
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
  • Hohe Eigenverantwortung und Entscheidungsstärke

Werden Sie Teil unseres Teams!

Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung ausschließlich per E-Mail an:

bewerbung@pipersberg.de
Herr Philipp Gremm
Tel. 02191 / 5610-12

Hermann Pipersberg jr. GmbH – Felder Hof 2 – 42899 Remscheid
Tel. 02191 / 5610-0 – www.pipersberg.de

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