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naturwind Unternehmensgruppe

Mitarbeiter (m/w/d) Büro-Management

naturwind Unternehmensgruppe

Potsdam
Teilzeit
Flexible Arbeitszeiten

Ref-Nr: YF-40863

Unser Team besteht aus 80
engagierten Mitarbeitern. Wir entwickeln
Onshore-Windparks und kümmern uns
um Schnittstellen für die Speicherung
von Windstrom und dessen Nutzung
in anderen Energiesektoren.

Dein Job mit Sinn für die Zukunft

Mitarbeiter (m/w/d)
Büro-Management
in Potsdam

Das erwartet Dich

  • Du organisierst und koordinierst unsere Büroabläufe - von Post- und Botengängen über Termin- und Reiseplanung bis zur Materialbeschaffung sowie die Betreuung von Telefonzentrale und Empfang.
  • Du übernimmst das Rechnungsmanagement, die Kassenführung und administrative Vertragsverwaltung.
  • Du unterstützt die Projektteams, die Büroleitung sowie die Öffentlichkeitsarbeit in organisatorischen Belangen.

Dein Profil

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und zeichnest Dich durch eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise aus.
  • Du verfügst über gute Kenntnisse in gängigen Büro- und Kommunikationsanwendungen (z.B. Microsoft Office).
  • Du hast einen Führerschein der Klasse B.

Wir bieten Dir eine leistungsgerechte Vergütung entsprechend Deiner Qualifikation und Erfahrung.

5 gute Gründe für unser Team

Innovationen statt 08/15 machen
uns seit 2004 erfolgreich.

Wir kümmern uns um Dich mit
umfangreichen Sozialleistungen.

Karriere erwünscht? Bei uns kannst
Du Dich weiterentwickeln.

Wir pflegen einen respektvollen
und herzlichen Umgang im Team.

Wir geben Dir mit flexiblen
Arbeitszeiten mehr Freiraum.

Ab sofort Standort Potsdam Teilzeit

Jetzt einfach Bewerbung mit Angabe der Gehaltsvorstellungen, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-40863 an bewerbung@naturwind.de

Vielfalt ist uns wichtig: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Religionen, sexuellen Identitäten, Alters und ermutigen Menschen mit Einschränkungen sowie strukturell diskriminierte Personen, sich zu bewerben.

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