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Bewerbung senden

Gestalte die Zukunft des Providermanagements bei der DZ HYP mit!

Wir sind rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer führenden Immobilienbank. Jährlich bewegen wir deutschlandweit Projekte im Wert von mehreren Milliarden Euro, vom Wohngebäude bis zur Quartiersentwicklung. Wir leisten gemeinsam Großes – mit offenen Türen, kurzen Wegen und viel Eigenverantwortung.

In unserer Rolle als 2nd Line of Defense verantworten wir den Drittbezugsrisikomanagementprozess und die Weiterentwicklung unseres Drittbezugsrisiko-, Informationssicherheits- sowie Notfall- und Krisenmanagements der DZ HYP. Unser Fokus? Sicherstellen, dass regulatorische Anforderungen wie DORA und EBA-Guidelines sowie konzernspezifische Standards nicht nur eingehalten, sondern auch effektiv und risikobewusst umgesetzt werden. Als Teil der zentralen Risikokontrollfunktion denken und handeln wir zukunftsorientiert – und dafür brauchen wir dich!

Deine Aufgaben bei uns im Team:

Strategische Weiterentwicklung des IKT-Drittbezugsrisikomanagements nach DORA sowie des Drittbezugsrisikomanagements für nicht-IKT Dienstleistungen gemäß EBA-Guideline im Rahmen unserer Konzernvorgaben
Integration der Drittbezugsrisiken in das zentrale Risikomanagement
Überwachung und Bewertung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Regelungen sowie konzernspezifischer Vorgaben und Ableitung und Erstellung von internen Vorgaben
Koordination und Überprüfung der durch die zuständigen Bereiche durchgeführten Risikobewertung gemäß DORA und EBA Guideline

Das bringst du mit:

Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Rechtswissenschaften oder eines verwandten Studiengangs oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung bildet die Grundlage für deinen Erfolg bei uns.
Idealerweise hast du zusätzlich praktische Erfahrung im Providermanagement der 1st Line of Defense gesammelt oder kennst dich mit Risikomanagementsystemen aus.
Du bist stark darin, regulatorische Anforderungen und Konzernvorgaben in unternehmensspezifische Richtlinien zu übersetzen, deren Umsetzung zu begleiten und den Erfolg durch entsprechende KPIs zu überwachen.
Du besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative, gepaart mit einer sorgfältigen und lösungsorientierten Arbeitsweise.
Vertrauen, Verlässlichkeit und Verantwortungsgefühl sind Werte, die dich auszeichnen.

Wir bieten attraktive Benefits:

Top-Innenstadtlage in Hamburg
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich
Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
30 Tage Urlaub und zusätzlich Sabbatical sowie Gehaltsumwandlung in Urlaub möglich
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Stark vergünstigtes Deutschlandticket
Abwechslungsreiches Essen im hauseigenen Betriebsrestaurant
Bezuschusste Wellpass-Mitgliedschaft, zahlreiche Betriebssportangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement

Lass' uns zusammenarbeiten und bring' deine Karriere in Bestlage!

Detaillierte Informationen zum Stellenangebot erfährst du unter dzhyp.de/jobs. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Die DZ HYP lebt Vielfalt und Chancengleichheit. Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, in dem du mit deinen individuellen Stärken und Fähigkeiten wertgeschätzt und gefördert wirst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung, unabhängig davon, ob du von einer Behinderung betroffen bist und unabhängig von deinem Geschlecht, deinem Alter, deiner sexuellen Orientierung und Identität, deiner Nationalität und ethnischen Herkunft, deiner Religion oder Weltanschauung.

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